一是加强党性修养，从“囫囵吞枣”到“学懂弄通”。以建设学习型党组织为终身课题，做好“集体领学”文章。聚焦线上线下两大阵地。线上，依托安徽省干部教育在线平台、“学习强国”平台、“品味黄池”公众号等载体，围绕最新的时政热点，加强镇村干部理论学习，切实增强政治素养。线下，依托文明实践大讲堂、农家书屋，充分运用党委理论学习中心组、“三会一课”等载体，督促镇村干部加强理论自学，扎扎实实读原著、学原文、悟原理，实现全时全域全覆盖。

 

二是立足需求调查，从“固有模式”到“点单上菜”。以“干什么学什么，缺什么补什么”为导向，围绕事业发展需要和干部成长需求，注重分层分类，做好“特色办学”文章。以镇党政领导班子成员、镇域企业负责人、年轻干部等不同特点的人群，开展针对性培训课程。以安全生产、乡村振兴、青年干部能力提升等主题，通过邀请市县专家讲座、前往德清实地调研等方式丰富学习形式。2022年，开展“头雁计划”，组织村党组织书记参加发展壮大村集体经济、飞地经济、任职能力培训等，加快知识结构、能力结构更新完善，加速岗位履职新政策新知识新技能学习，加强适应新时代教育改革发展要求本领能力提升。

 

三是创新培训方式，从“纸上谈兵”到“身临其境”。近年来，黄池镇紧紧围绕镇情村况和工作重点，运用研究式教学、访谈式交流、情景模拟办学等多元化教学手段，做好镇村干部履职培训工作。不断挖掘现有资源，做好“典型带学”文章。组织村党组织书记对实体经济进行考察，深入奥克斯智能家电、艾柯琛家电等企业进行实践调研。充分利用镇农产品展示中心、劳动村乡村振兴馆和西河村、双沟村、长福村等特色产业基地，积极开展参观学习和经验交流。

 

四是深化主题教育，从“融入日常”到“抓在经常”。围绕理论“首要课”、党史“必修课”、初心“民生课”和发展“实践课”，不断深化主题教育。建立以老党员、先进典型、年轻干部、巾帼志愿者等为主要人员的志愿服务队，常态化开展“特色课堂”理论宣讲。围绕“七一”“国庆”等广泛开展“我们的节日”主题活动，组织党员干部前往红色教育基地，如护河革命烈士陵园、县博物馆等地开展主题党日活动，加强革命传统教育。通过举办“政治生日忆初心”、拍摄“我和我的祖国”快闪等形式重温入党誓词、铭记初心使命。

编辑：澜澜

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